Современные методы управления персоналом организации

Аннотация

Управление персоналом играет ключевую роль в условиях нестабильности внешней среды, поскольку именно организация научной работы позволяет реализовать выбранную стратегию. В статье рассматриваются современные методы управления персоналом, представляющие собой приемы и методы воздействия сотрудников на достижение целей организации, которые подразделяются на три основные группы: административные, экономические и социально - психологические.